Fördermöglichkeiten

Investitionskostenzuschüsse

Großunternehmen: bis zu 30%

Mittlere Unternehmen: bis zu 40%

Kleine Unternehmen: bis zu 50%

Unternehmensgröße

Großunternehmen
Mittlere Unternehmen
- < 250 Beschäftigte, Jahresumsatz maximal 50 Mio. Euro oder Bilanzsumme maximal 43 Mio. Euro, unter Berücksichtigung evtl. Beteiligungen, Verträge etc.
Kleine Unternehmen
- < 50 Beschäftigte, Jahresumsatz oder Jahresbilanzsumme maximal 10 Mio. Euro, unter Berücksichtigung evtl. Beteiligungen, Verträge etc.
Kürzung des Fördersatzes um 5%, wenn nicht in angemessenem Umfang
- Ausbildungsplätze angeboten oder
- Dauerarbeitsplätze mit Frauen besetzt oder
- FuE Arbeitsplätze geschaffen oder
- freiwillige Umweltschutzmaßnahmen (Umweltallianz) realisiert werden

Errichtung einer Betriebsstätte
Schaffung neuer Dauerarbeitsplätze
Förderfähiges Investvolumen 500 T Euro / neu geschaffenen Arbeitsplatz (250 T Euro / gesicherten Arbeitsplatz)
überregionaler Absatz > 50 km
Projektbeginn nach Erteilung der Förderwürdigkeitserklärung
beihilfefreie Eigenmittel mind. 25 % des Investitionsvolumens

Personalrekrutierung
Übernahme Bewerbermanagement
Assessment-Center, Bewerberpools
Passgenaue Qualifizierung entsprechend Ihrer Anforderungen; praxisbezogen auch am künftigen Arbeitsplatz
Qualifizierung vor Abschluss des Arbeitsvertrages

Externe, arbeitsplatzbezogene Anpassungsqualifizierung von Beschäftigten (z. B. in der Muttergesellschaft, bei Lieferanten)
Zuschuss bis zu 50 % der Ausgaben für neu eingestellte Mitarbeiter z. B. für
- Personalkosten (Bruttoarbeitsentgelt) und Reisekosten für Ausbilder, Qualifizierungsteilnehmer
- Lehrgangs-, Ausbildungskosten
- Qualifizierung nach Abschluss des Arbeitsvertrages